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지부, 창원지회, 본사에서 조사 해서 조치 취해 주세요

글쓴이 : 분신 날짜 : 2019-06-02 (일) 15:32 조회 : 1111

1년을 참았습니다  폭행 및 강제추행등 사고사건등은 본사에 보고하여 조사하는걸로 알고 있습니다

철저한 조사로 책임을 묻고 조치를 취해 주세요

 

농담으로 장난으로 툭툭치고 꿀밤을 때리는 것도 한두번이라야 장난인겁니다 5개월을 넘는 기간에 이루어졌다는것은 상습적인 폭행 입니다 .폭행 을 유도해서 꼬트리를 잡기 위해 그런거라면 더더욱 큰 문제입니다

 

무슨 캠핑카 사라고 수개월 동안 얘기하는지 차라리 회사 차사라고 흥보나 하러 다니세요

지인들 마누라 배 태워 준다고 안보이는데 데려 가서 비비던 골프치러 가서 미니스커트입어 다리벌려보라고 하며 구경하던 얘기하며 혼자 자기것만 주물러 거리지 왜 남의 거 주물럭 거립니까? 내거 만지는것도 한두번이지 하지말라고 해도 6개월이 넘는기간에   내거 왜 만지는건가요? 상습적인 음란행위 및 강제 추행 입니다

 

무슨 황소고집도 아니고 하지말라고 해도 안듣고 꼭 사고 터져야 듣는건가요?

 

사기진작비 쓰려고 기업 카드 받으려고 달라는데 왜 한달동안 술사라는 강요를 받아야 합니까?

술 안사고 회사에 보고 한다고 해서 보복 차원으로 특근 안시키고 하청 업체 직원에게 직영 작업 지시하고

거기에 항의 하니 노무관리팀에서 도둑처럼 휴무날 출근해서 자물쇠 부수고 들어가 작업하고 압력을 가하고 도데체 기능직과 사무직 업무를 왜 구분 합니까? 당신들 눈에는 사무직만 보이고 잔업 없이 특근없는 기능직 사원들은 안보이나요? 월급제로 일이 있던 없던 똑같은 급여 받아가는 사람들이 왜 잔업 특근하며 급여 더 받아가려는 것까지 빼앗으려고 하나요? 문에 관계자외 출입금지라고 붙여 있어서 그거 가리키며 한글도 못읽느냐고 물었더니 몰래와서 떼어버리고  출입금지 등 이런 글 써있으면 떼어버리고 출입하면 되는건가요?

 

분명히 말합니다 나는 특근 안시켜도 됩니다 하지만 사무직이나 노무관리팀에서 작업하는거 절대 불가합니다

기능직 조합원들 시키고 군산인원 투입해서 시키세요

강제 휴업시키고 노무관리팀 인원이 돌아가며 작업하겠다는데 왜 그래야 합니까? 일없어 휴업하는데 왜 노무관리팀에서 작업합니까?  부서 과 정해주세요 그러면 거기에 맞게 휴업하면 휴업에 들어 가겠습니다

 

손톱이 찢겨져 의무실에 가려고 전화하면 회피하고 소품등 작업도구 요청하려면 전화 안받아 문자로 내전화 회피하니 앞으로 개인폰으로 연락하지도 받지도 않겠다고 하며 차단시키고 업무전화 설치 해달라고 했더니  잔머리 굴려

전달게시판 만들더니 거기에 급여 명세서 핀으로 꽂아 놓고 가고 노무관리팀인원을 1주마다 이름 전번 적어 놓고 근태 및 여러 사항을 그사람들에게 전화해서 처리하라고 하는데 왜 내 급여 명세서를 게시판에 꽂아놓고 봐야 합니까?

왜 같은 부서도 아닌데 그사람들의 지시를 받고 근태를 보고해야 합니까? 왜 생산계획 내 근태를 아무나 정하고 관리 하는겁니까?

직속 상사는 무엇하는겁니까? 왜 있는겁니까?

 

나보고 갈수있으면 알아서 부서 과 가라는데 인사권한 주세요 그러면 제가 부서 과 지정해서 가겠습니다

관리담당에 여러 부서가 있고 부서장이 있는데 나 도 거기에 맞는 직위직책 주던가 아님 부서 과 배정 해야 하는거 아닌가요?

 

안전교육 싸인 안해도 되느냐고 물었더니 시간 달아 주는데 뭔 상관이냐고 따지는데 근태 안전 관리 안하는데 왜 직속 상사가 필요한가요? 

 

노무관리팀원이 내작업장 문에 부딪혔다고 폭행했다고 하는데 왜 가만히 있는문에 부딪힙니까?

누가 내 작업장에 오라고 했나요? 거기에 관리담당임원대행은 한수 더 떠서 입원하라고 하니 참 기가 막힙니다

그럼 관리담당 사무실에가서 문에 부딪히면 관리담당이 폭행 한거고 입원해도 되는건가요?

차에 손발 살짝 부딪히게 하고 보험금 노리는 사기단과 뭐가 다른가요?

틈만 나면 꼬트리 만들어 올가맬려고 하는데 내가 부서 과 직 요구 하지 않을수 있나요?

 

노무관리팀원이 와서 자기도 명퇴하겠으니 같이 하자고해서 너부터 하라고 했더니 나중에 찾아와서 부탁 들어 달라고 떼쓰고  마지막 부탁이라면서 명퇴 면담 해달라고  괴롭히는데 하고 싶으면 관리담당 및 노무관리팀들이나 명퇴하세요 그리고 내가 명퇴 한다고 현장에 유언비어 흘리지 마세요

명퇴가 부탁한다고 해서 들어 줄수 있는겁니까?

 

본부장실이나 본관 등에서 단식투쟁해야 한다면 할겁니다 자결해서 억울함을 증명하라면 할겁니다

지부 지회 본사 차원에서 철저하게 조사해서 바로 잡아 주세요

 

 

 


☞특수문자
hi
   

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