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정말 뇌가 없는가.

뇌가없다 | 2012-08-24 15:40:36

조회수 : 2,908

잔업, 특근거부 잘한 지침이다.

그런데 선봉에서 투쟁해야할 간부파업은 또 물건너 갔다.

사무지회와의 갈라치기 시작인가.

공동의 목표로 투쟁해야합에도.

잔업,특근 거부는 사무지회와의 투쟁적 공유가 전혀없다.

이는 시간이 갈수록 현장과 사무지회간의 이견이 극대화 될수있다.

다시 한번 촉구한다. 정상적인 뇌가 살아있다면.

현장과 사무직이 공유할수있는 투쟁지침을 실행해라.

정말 위험한 현재의 행동방식은.

시간때우며 투쟁을 접는 현재의 집행부 모습은, 현장과 사무직의 분열을 초래한다.
댓글 (3) 코멘트쓰기
  • <P>아니 쟁대위 소속에 사무지회는 없나요<BR><BR>지침이 다를수 있는지 참으로 이해 할수 없습니다. </P> 전진 | 12-08-24 18:04
  • 사무직은 특근 잔업수당이 없는 것으로 알고있고, 마지못해 필요하면 무임금으로 일하죠...<BR>참 불쌍하죠. 현장에서 | 12-08-24 18:38
  • 스스로 할라고 하지않고 마지못해 등떠밀려  하는식으로 대충 시간이나 때우려하니 이런지침이 나오는겁니다. 한심해 | 12-08-24 19:31

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