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새로운제시안이 없는데 교섭 왜하는가?

무의미 | 2012-09-04 22:15:22

조회수 : 2,245

교섭있는날은 파업못하니 그래서 시간잡나? 제시안은없고 형식적인 인사하려고 만나나? 사전에 제시안이없으면 교섭안하는게맞다. 조합원들에게 왜 실망감을 주는가?
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  • <P>노동조합은 이 엄중한 시기에 하는 것 마다 이상해<BR>진짜 이상해요<BR>투쟁에 대한 상식과 임단투에 대한 보편적 가치에서 생각 좀 해주십시오<BR>조합원들과 지도부가 조금은 보는 안목이 다르겠지만<BR>어째서 달라도 이렇게 다른지요<BR>진짜 납득이 단되요 납득이-!!!<BR>강력한 파업하자는것이 노동조합 괴롭히자는 것으로 들립니까요?<BR>우리요구안 쟁취하고 끝내자는 처절한 외침입니다.<BR>제발 좀 불신이나 욕먹을 짓 안했으면 합니다.<BR>현대차 끝났고 이제 기아차 끝나가고있어요<BR>머뭇거리다가 한국지엠혼자남아서 엄청난 여론압박 받겠습니다.<BR>그리고 홈피좀 패쇄하고 한곳으로 집중합시다<BR>이런소리 여기서 안들어도 얼마든지 대의원통해서 할수 있고<BR>집행부가 솔직히 현장여론 제일 잘알면서 뭐하러 홈피열어놓고 서로 힘뺍니까</P> 조합원 | 12-09-04 22:35
  • 그럼 회사가 얼마 줄래 확인하고 맞으면 교섭하고 안맞으면 교섭안해야 하나?
    교섭장은 싸움터야, 이사람아...
    제시안이 있으면 있는대로 싸우는 것이고, 없으면 없는대로 그에 맞게 투쟁지침으로 싸우는 거지...
    제시안 있으면 올라가고, 없으면 안 올라가?
    그래서 저 교섭장에서 뭐 내놀래 미리 확인을 해야 되나?     무의미 | 12-09-04 22:42
  • <P>무의미 님 . 이 분 참으로 한가한 사람이네<BR>잠정합의전에는 그렇게 하는게 맞지만<BR>지금 이런 상황에선 교섭전에 회사안 없으면 교섭안하고 파업으로 회사안을 가지고 나오도록 <BR>투쟁하는 것이 맞지 <BR>있으나 없으나 교섭가서 간담회 하러 가는것이오/?<BR>이 상황에서?? 성격진짜 좋다 너무 착하십니다</P> 무의미2 | 12-09-04 23:03
  • 이런사람보면 답답 멀알고 말하는지... 악 | 12-09-05 02:02

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