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현장은 가결 분위기 입니다

60%이상 | 2012-09-14 12:49:02

조회수 : 2,171

노사를  놓고 판단할때,  노동 조합은  최선을 다했다고 자평합니다.

회사측은   부족한 안을 던졌고.........

부족하지만, 노동 조합을 위해서  가결표가 우세합니다.

회사측에게는 썩은 달걀을  던져버리고............

노동 조합한테는 격려에 박수를 보냅시다.

다음주 6,70%  가결이 예상됩니다.

회사놈들은 찌그러져있어라. 
노동 조합을 위해서 현명한 판단을 한것이다.
댓글 (9) 코멘트쓰기
  • 우린부결분위기인데 투표시간도 맘에안들고 유인물도 맘에안들고 지켜보자 방심허지마라 지회 | 12-09-14 13:00
  • 오늘 아침에 유인물보니 회사에서
    발행하는 임단투속보인줄 알았네.
    와 우리는 500퍼센트는 고사하고
    천만원도 안될까.그리고 경영진과
    집행부에서는 역대 최고의 성과금과
    격려금이라고 하는데..이상하다.
    차량수출과 판매실적이 역대최고인데 왜 한국지엠은
    실적대비 성과금이 안나올까..
    왜 동종사의 비정규직보다
    못한 성과금과 격려금을 받아야만
    하는지..     한심 | 12-09-14 13:55
  • 500%가 얼마나 되는데?<BR>500% 평균 1000만원이다.<BR>평균 근속 이하는 천만원 안되구, 평균근속이상 고참은 천만원 넘고<BR>까더라도 좀 알고 까라<BR>500%면 몇천만원 돼는줄 아냐? 한심2 | 12-09-14 14:00
  • 머냐 노무 고생 많으십니다 점심 시간에도 열심히 하시네 ㅋ 젠장 한심3 | 12-09-14 14:36
  • 왜?? 가결이라 생각 하는가 현장에서는 이미 부결이라고 그래서 첫눈올때까지 할거라고 한다<BR>부족하다면 부족하다,,&nbsp; 임금성 ,성과금&nbsp; 이부족하다고 맣하는것이 절대로 말하고 싶지못하다<BR>여기서부족한것은 주간연속2교대<BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 8+9근무형태<BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 임금보존문제<BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 전면시행 이라는 말이없다2014년1월1일<BR>&nbsp;&nbsp;이번임단협은 위원회 만 난무하는 저질 임단협이다<BR>뭐하나 똑바로 한것이 없다<BR>그래서 현장은 강력한 부결이다<BR>감독자들이 가결이야기 한다&nbsp; 그자리에서 우리는 예..라고 대답한다<BR>그리고 행동에서는 부결이다 왜..서로 얼굴불힐 필요가 있는가&nbsp;<BR>이제 노무정책도 바뀌어야 한다 한심하다 감독자 위주로 그리고 조직들 바람잡이로&nbsp; 노무정책 시기는 이제는끝났다<BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 땅콩 | 12-09-14 14:49
  • 현장은 부결분위기입니다
    현장 사람들 대부분 일하느라 바쁜디
    글쓰는 사람들있네 ㅎ     모야 | 12-09-14 14:52
  • 다  윗선에서 먹어서 999 | 12-09-14 14:55
  • 부서마다 직 마다 틀리겠죠
    여기도 약간 부결이 우세인데 시간 많다고 하면서 저도 같은 생각     시간 | 12-09-14 16:06
  • 홈페이지에 자꾸&nbsp;연속2교대 관련해서 8+9 얘기하는분 보세요<BR>무슨근거로 자꾸 8+9 얘기 하시나요?<BR>땅콩님 같은분 보면 화가 나네요.<BR>땅콩님이 어디 설문조사라도 했나요? 아님 연속 2교대 관련해서 공부를 많이 하셔서 8+9가 완변한 방법이라 말씀 하시는 건가요?<BR>그냥 현대가 8+9가니까 8+9라고 말하는 거면 자꾸 말씀하지 마시지요.<BR>저는 8+8이 좋거든요. 현대는 물량 마춰주느라 8+9로 한시적으로 운영하다가 8+8로 간다고 합의한건데.<BR>현대 합의문이라도 제대로 읽어 보시고 말하시는건가요?<BR>아님 노무라서 미리 선수 치는거?<BR>연속 2교대는 8+8을 기본으로해서 12시전에 모든 업무를 끝마치는 겁니다.<BR>자꾸 이상한 얘기 하지 마세요. 땅콩머야 | 12-09-14 16:42

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