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조합원게시판

이제는 명명백백하게 밝혀져야합니다.

착복 | 2013-08-07 09:48:09

조회수 : 2,735


아래 내용은 현집행부 전신인 17대집행부당시에
정리해고자조합원들에게 지급한내용의 원본중 일부(첫장)입니다.
재원은 정리해고되지 않은조합원들이 상여금50%반납한거구요.
그런데 실제정리해고자보다 500여명이 적군요.
더 심각한 문제점에 깜작놀라지 않을수 없습니다.
다른것이아니라 실제는 항푼도 안받았다는 조합원이 있다는데
이조합원의 경우 지급리스트에 700만원(4등급) 지급한걸로 되어있다고합니다.
비단 한명뿐이 아닐거라고생각하지만 단 한명이라도 이게사실이라면
있을수 없는 일이 벌어졌던것입니다. 비록10년이 지난일이긴하지만
이것이 사실이라면 사실그대로 밝혀져야합니다.
특히나 당시조합임원과 실장이 현노동조합에 있으니 상세히 알거입니다.

* 개별조합원지급리스트는 개인신상문제로 올리지않습니다. 하지만
  노동조합이 이문제를 공식화하고 개별확인작업하면
  밝혀질내용입니다.
댓글 (11) 코멘트쓰기
  • 이제 별X부랄을 다하는구나. 이런식으로 허위사실을 날조해 노동조합과자폭하려는 것인가? 당당하다면 이름을 밝히고 문제제기 해라. 숨어서 깐죽대지 말고ᆢ 엽기발광 | 13-08-07 10:08
  • <span style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);">관리자입니다.</span><br style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);"><span style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);">말씀하신 내용을 확인 해 본 결과 당시 기금은 회사에서 사회복지 공동모금회로 보내져 공동 모금회에서 각 개인에게 지급이 되었습니다. 공동모금회를 통해서 지급을 하게된 이유는 증여세를 피하기 위한 방편 이었습니다.&nbsp;</span><br style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);"><span style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);">당시 노동조합은 기금에 대하여 일절 관여하지 않았고, 만약에 제시하셨던 문제가 사실이라면 당사자 분께서는 노동조합에 확인을 해 주시기 바랍니다.&nbsp;</span><br style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);"><span style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);">글을 쓰신 조합원님께서는 돈을 받지 못하였다고 하시는 조합원님을 설득하여 노동조합에 방문하시게 해주시기 바랍니다. 만약 말씀하신 부분이 사실이라면 노동조합에서 회사와 사회복지 공동모금회에 적극적으로 법적조치를 취하여&nbsp;조합원께서 부당한 처우를 받게된 부분을&nbsp;해소 할 수 있도록 하겠습니다.&nbsp;</span><br style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);"><span style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);">만약 이글이 사실이 아니라면 이런식의 음해성 글을 통해 무엇을 얻으려고 하시는지 묻고 싶습니다. 노동조합을 음해하여 불신을 심어서 무엇을 얻으려 하십니까?&nbsp;</span><br style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);"><span style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);">익명의 게시판을 통해 말도 안되는 의혹을 제기하고 사실관계를 확인하려고 하면 나서는 사람은 없고.&nbsp;</span><br style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);"><span style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);">만약에 진짜 이런일이 있었다면 당사자가 가만이 있었을까요? 절대로 그렇지 않겠지요. 난리가 나도 수십번 났을 겁니다. 노동조합을 때려부셔도 수십번을 때려 부셨을 것이고, 또한 이런 소문이 엄청나게 퍼졌겠지요. 글쓰신 분만이 아는 일이 아니고 전 조합원들이 다 아는 사실이 되었겠지요.</span><br style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);"><span style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);">지금 시기가 시기이다보니 말도 안되는 의혹을 만들고 음해하여 상대적인 이득을 보려&nbsp;하시는 분들 이런 것행동들이 지금 당장에 이득은 될지 모르지만 근거도 없는 막무가내식의 의혹제기는 오히려 부메랑이 되어 조합원들의 노동조합에 대한 신뢰를 무너트려 노동조합의 조직력을&nbsp;약화시키는 행동입니다.&nbsp;</span><br style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);"><span style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: Tahoma, 굴림; font-size: 12px; line-height: 20px; background-color: rgb(248, 248, 249);">노동조합 활동하고 또한 집행부를 꿈꾸시는 분들이라면 최소한 사실을 근거로 하는 문제제기를 해주시기 바랍니다.</span> 관리자펌 | 13-08-07 14:34
  • <p>위 글 올린 사람을 누구인지 밝히고 사실관계 확인 후 명명백백하게 대응하는게 좋을 것 같다..<br>관련 근거를 함께 올려야지.. 이딴식으로 툭 던져놓고 아님 말고 식...<br>언제까지 이런 추태를 보일건지...<br>또 때가 되긴 됐나보다..</p> IP추적 | 13-08-07 10:48
  • <span style="font-family: gulim; line-height: 18px;">그때 지급대상은 정리해고 후 &nbsp;성당에서 지방노동위원회에 구제신청을 낸 사람만 해당한다고 대의원대회때 보고했던거 같은데 그때 제대로 듣지않았나 보네 ㅋㅋㅋ</span> 복직자 | 13-08-07 10:48
  • 2003년 1월 6일 정기대의원대회 사업보고책자 230페이지와 231페이지에 자세히 나와있습니다. 참고하십시오. 안티정추위 | 13-08-07 10:51
  • 헐~~대박이다<BR>이거이가 사실인가요?<BR>내가볼때는 몇명지급햇냐가 중요한게아니라 가짜로지급햇다는것같네요<BR>지급받은 사실이없는데 지급한거로 돼어있다면 누군가가 중간에서 가로챘다는야기갓은데<BR>누구인지 파헤쳐야맞는거 아입니까? 진실 | 13-08-07 11:17
  • 민추위가집행했었나요? 그때 희동 | 13-08-07 12:22
  • 이글이 사실인지 아닌지 모르겠지만위 글을보면  허위로 지급함을 얘기하신것 같은데...
    댓글 다신분중에 닉네임 복지자님!!
    글을 좀 다시 읽어보심이 좋을듯
    핵심은 안받았는데 지급한걸로 되있다는 말인데
    만약 그게 사실이라면  그돈은 본인은 안받았는데 지급한걸로 되있다면그 돈은 어디로 갔을까요
    정말 사실이라면 밝히세요
    그냥 이렇게 툭 던지지말고 구체적으로 말이죠     조합원 | 13-08-07 12:41
  • 글을 읽고 당황스럽네요
    우선  두가지입니다
    하나는.. 위 글이 사실이라면 집회에 참석해서 고생한분이 더 받은거 다좋습니다
    허나 위 글처럼 만약에 받지도 않았는데 서류상 지급이고 실제 머니는 다른곳으로 갔다면 이거는 그냥 넘어갈 문제는 절대로 아니라는거죠
    이는 그당시에 회사에 남은분들도 어려움속에 돈을 내어주신건데 분명히 불법이요 범죄행위죠
    다른 하나는...만약 위글이 사실이 아니라면 그냥 이야기를 지어냈거나 떠도는 소문을 게시판에 적은거라면위 글로 인해서 피해보는 사람 ..의심의 눈총을 받는 사람이 생기면 안된다는겁니다
    따라서...사실관계를 분명히 하기위해서라도 확일한 조사와 결과물이 있어야 한다고 생각은합니다
    다만~~~~우려스러운거는 그럼 앞으로 게시판에 의혹의 글이 올라오면 그때마다 조사할거냐 하는겁니다
    따라서 ......앞으로 누구든 위 글처럼 의혹의 글을 올리시려거든 좀더 구체적으로 글을 올리셔야할거라 생각합니다
    아무쪼록 모두들 수고하시고요
    짜증나는 하루하루라도 되도록 웃으려 노력하자고요
    딸기 올림     딸기 | 13-08-07 13:09
  • 위분이 제기한데로라면 지급한 대장 원본이라고 했습니다.<div>그 원본을 소지하신분은 그때당시 직책이 책임단위였겠죠.</div><div>당신은 얼마를 받았는지요.</div><div>원본을 가졌다면은 1등급 A 겠죠?</div><div>그렇다면 누구보다도 그때 상황을 잘알고 있을것 같은데 누가 확인을 해야하죠?</div><div>당신이 양심선언을 해야지&nbsp;</div><div>입수한것인양 표현하며 애매한 글올리는것은 아니죠</div><div><br></div><div>그정도 원본을 소지할정도면&nbsp;</div><div>어느 조직이든 가입해 있을것 같은데&nbsp;</div><div><br></div><div>조만간에 알수있겠죠 &nbsp;어느조직의 누구인지&nbsp;</div><div>기대할게요.</div> 복직자 | 13-08-07 13:30
  • 19대 집행부 당시 간부합동회의 기록을 보면 나와요..나쁜 민추위 ㅠㅠㅠ<BR>민주? 깨뿔! 어용..민추! ㅅㅂ 자두 | 13-08-08 02:21

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