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7천만.7천만 하니까

내로냄비 | 2024-05-27 10:25:49

조회수 : 1,002

7천만과 함께 묻어가지 마세요
내용 보니 그 대의원은 본인 선거구 관련 노동조합과 싸운거고
노동조합이야말로 조합원에게 한마디 얘기없이 고충
처리 명목으로 대의원 조합원 그 지역 구성원에게 상의 없이 일 진행시킨게 전체 조합원에게 사과 할일 같은데요? 내 직장 내 라인에서 이런일을 그 다른선거구 대의원이 할 수 있습니까? 이런 식이면 노동조합은 어디든 그런식으로 일처리 할거 같은데?
댓글 (2) 코멘트쓰기
  • 7천만은 뭔가요?
    7천 노동자가 맞지요

    노동조합에 폭력을 행사한
    것이 잘했다고 보시나요?

    7천 노동자들한테
    먼저 사과하는 것이
    설득력 있지요?

    노동조합은
    7천 노동자들을 책임지는
    곳입니다!

    노동조합을 함부러 짓밟는
    행동은
    정당화 될 수 없습니다     내로냄비2 | 24-05-27 10:40
  • 맞는 말입니다.
    노동조합이 담당 대의원과의 협의도 없이 고충처리자들을 배치하고
    기존 신입조합원들을 해당직에서 빼는것은 상식에 어긋난다고 보여지네요.
    노동조합은 권력집단이 아닙니다.
    명심하세요.     바른소리 | 24-05-27 12:41

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