이번 단협에 해고자 복직을 중요하게 생각하는듯 하는데 그게 왜 우선인가? 지속가능한 미래가 우선이지않나? 해고 사유를 준 건 그 사람들인데 왜 그게 중요하냐? 그게 또 단협 테이블에 올라오는 것도 웃기네 그리고 게시판에 모니터링해서 안좋은 내용이 있으면 덋글들 쓰는데 조합원이 호구인 줄 아나? 아닌척 해도 다 티나고 알 만한 사람은 다 안다 자작 하지마라
사측의 논리로 접근하지 맙시다!
핵심 요구안은
반드시 쟁취되어야 합니다!
가스라이팅? | 24-07-11 20:09
부도 협박이
모든 것을 다 망쳐놨는데
두 번 당하면 바보지
위 댓글 단 사람
회사 대변인처럼 느껴진다!
당신이나 정신차려라!
저런식으로 생각하니까
사측이 줄 것도 안준다!
정신좀 챙겨라2 | 24-07-12 03:25
여기 다 노동조합 대변인이냐? 솔직히 눈치보며 얘기는 안하는데 왜 복직 해줘야 하는지 이해안가는 사람 많다 나 역시도 이해 안간다 누가 비상식적으로 투쟁하라고 했나? 정상적이었으면 누가 해고되며 누가 이해못하겠냐? 이게 미래발전이냐? 모니떠링해서 많이 다네 여론인거 처럼
조합원 | 24-07-12 06:57
이번 임단투에서
해결해야 합니다
핵심요구안은
동시에 해결하는 것이지
우선 순위는 정하는 자체가
코미디입니다 지나가다2 | 24-07-11 18:37
성과 분배, 단협 원상 회복,
미래 발전 전망 제시,
해고자 복직 등을 요구하고 있다. 핵심요구안? | 24-07-11 18:39
그들을 끝까지 방치하면 누가 앞으로 해고 무서워서 싸우겠습니까.?
아무리 생각들이 다르겠지만 제발 마음속으로 그냥 가지고 있으셔요 이런곳에 글쓰지말고 쪽팔리니까 이런.. | 24-07-11 18:47
누가 나서서 힘든일이 있을때 나설수있을까 생각은해봤나
별거아닌것처럼 보여도 별거가 아닌거다
한치앞만보고 내 일 아니니까라는 이기적인 생각은 없애라
쪽팔린다 어린중생이여 | 24-07-11 19:21
저분들이 왜 해고당햇는지 누구를위해 싸우다 해고당했는지
조금만 생각해주세요. .. | 24-07-11 20:06
해고자 문제가 해결되면
다른 것을 양보해야 한다고
생각하는지 도무지 알 수가 없네!
사측의 논리로 접근하지 맙시다!
핵심 요구안은
반드시 쟁취되어야 합니다! 가스라이팅? | 24-07-11 20:09
모든 것을 다 망쳐놨는데
두 번 당하면 바보지
위 댓글 단 사람
회사 대변인처럼 느껴진다!
당신이나 정신차려라!
저런식으로 생각하니까
사측이 줄 것도 안준다! 정신좀 챙겨라2 | 24-07-12 03:25