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무파업의 출구를 봉쇄하자!

글쓴이 : 분노한 조합원 날짜 : 2019-06-19 (수) 10:02 조회 : 2744
높은 파업가결율에도 노동조합은 2년동안 파업투쟁을 안 했고
그로인해 우리는 많은 걸 빼앗겼다.
사무지회는 사상최대인 82.6%의 파업 가결율에도 파업을 해태하고 있다.
온갖 핑계를 대지만 사실상 노조집행부가 비겁하고, 무능한 탓이다.
지금 지부노동조합은 또다시 앵무새처럼 압도적 파업가결을 호소하고 있다.
노조비판은 무의미하다.
오늘 내일 투표에서 사상최대의 압도적 파업찬성표를 던지자.
그래서 더이상 핑계대고 파업을 무산시키는 행동을 사전에 차단하자.
노동3권 중 왜 단체행동권을 노동3권의 꽃이라 하겠는가.
노동조합으로 단결하고(단결권), 단체교섭을 해도(단체교섭권)
사측놈들이 노조탄압하고, 교섭해태하면 파업으로 깨부수라는 게
단체 행동권이며 그것은 곧 파업을 의미하기 때문이다.
이번엔 무파업의 출구를 90%이상의 압도적 파업가결율로서 조합원 스스로 봉쇄하자!

위험해 2019-06-19 (수) 13:21
파업해서 얻는게 무엇인지 구체적으로 나열하여 적어주세요
무조건 파업이라 하는대 어떻게 책임있는 공간에 이렇게
파업,파업 선동질 하시는지 도대체 어떤사람인지 알고나 갑시다
파업해 얻으면 당연히 파업을 해야지요
앞뒤 가지리지 않고 파업선동질 하지마세요
파업해서 얻을것 무엇이며
파업해서 잃을것 무엇이며 정확히 말씀하시고 선동질 하시기 바랍니다
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